DEUTSCHE SECURITIES MENKUL DEĞERLER A.Ş YILI FAALİYET RAPORU

Transkript

1 DEUTSCHE SECURITIES MENKUL DEĞERLER A.Ş. Sayfa No: 1 SERİ: XI NO:29 SAYILI TEBLİĞE İSTİNADEN HAZIRLANMIŞ YÖNETİM KURULU FAALİYET RAPORU DEUTSCHE SECURITIES MENKUL DEĞERLER A.Ş YILI FAALİYET RAPORU

2 DEUTSCHE SECURITIES MENKUL DEĞERLER A.Ş. Sayfa No: 2 SERİ: XI NO:29 SAYILI TEBLİĞE İSTİNADEN HAZIRLANMIŞ YÖNETİM KURULU FAALİYET RAPORU DEUTSCHE SECURITIES MENKUL DEĞERLER A.Ş YILI FAALİYET RAPORU 1. Rapor Dönemi: Ortaklığın Unvanı: DEUTSCHE SECURITIES MENKUL DEĞERLER A.Ş. 3. Dönem içinde yönetim ve denetleme kurullarında görev alan başkan ve üyelerin ad ve soyadları, yetki sınırları, bu görevlerinin süreleri; Ahmet Raif Ünüvar Kerim Richard Derhalli Murray Daniel Remarque Roos İdil Dağdelen Börekçi Ahmet Sinan Mumcuoğlu Nuran Çevik Ahmet Raif Ünüvar Yönetim Kurulu Başkanı Yönetim Kurulu Başkan Vekili Yönetim Kurulu Üyesi Yönetim Kurulu Üyesi Yönetim Kurulu Üyesi Yönetim Kurulu Üyesi Genel Müdür Yönetim Kurulu tarihinde 3 yıllığına seçilmiş olup; Yönetim Kurulu Üyeleri şirket kaşesi altında iki imza ile temsil ve ilzama yetkilidir. Yönetim Kurulu üyesi Sn.Arnd Sieling 30 Nisan 2011 tarihi itibariyle görevinden ayrılmıştır. Denetçi: Murat Eryürekli tarihinde 1 yıllığına seçilmiştir. 4. İşletmenin performansını etkileyen ana etmenler, işletmenin faaliyette bulunduğu çevrede meydana gelen önemli değişiklikler, işletmenin bu değişikliklere karşı uyguladığı politikalar, işletmenin performansını güçlendirmek için uyguladığı politikalar, işletmenin performansını güçlendirmek için uyguladığı yatırım ve temettü politikası; Euro Bölgesi ndeki kamu borçlarının sürdürülebilirliğine dair endişelerin arttığı 2011 yılında, Türkiye ekonomisi güçlü iç talebin ve Merkez Bankası nın aktif politikasının yardımıyla büyüme açısından diğer ülkelerden pozitif yönde ayrıştı. Öte yandan yatırımcıların risk iştahının azalması ve buna ek olarak yıl boyunca cari açık ve enflasyonun beklenenden fazla artması ile IMKB-100 endeksi 2011 yılında dolar bazında %37 değer kaybetti ve gelişmekte olan piyasalar

3 DEUTSCHE SECURITIES MENKUL DEĞERLER A.Ş. Sayfa No: 3 SERİ: XI NO:29 SAYILI TEBLİĞE İSTİNADEN HAZIRLANMIŞ YÖNETİM KURULU FAALİYET RAPORU arasında en kötü performans gösteren endeksler arasında yer aldı. Merkez Bankası 2011 yılının başından itibaren hedeflediği finansal istikrar çerçevesinde Türkiye ekonomisi için tehdit oluşturan cari açığı kontrol altına almak için kredi artışı ve iç talepteki büyümeyi yavaşlatmaya yönelik bir dizi önlem aldı. Türkiye ekonomisindeki bu gelişmelerin ışığında Eylül ayında uluslararası kredi derecelendirme kuruluşu Standard and Poors (S&P) Türkiye nin yerel para cinsi notunu yatırım yapılabilir seviyeye çıkardı, ancak cari açık ve cari açığın finansmanı hakkındaki endişelerin devam etmesi nedeniyle yabancı para notunu değiştirmedi. Türk Lirası 2011 yılında yukarıda bahsedilen risklerden dolayı Amerikan Doları karşısında %23, Euro karşısında %19 değer kaybetti. 29 Aralık ta ise Dolar TL karşısında 1.92 ile en yüksek seviyesine ulaşmış oldu. Yılın son aylarında Türk Lirası nın aşırı değer kaybettiğini düşünen Merkez Bankası önce dolar satış ihalelerini arttırarak daha sonra da piyasalara doğrudan müdahale edip Dolar satarak TL nin bir miktar değerlenmesini sağladı. Merkez Bankası, kurdaki değer kaybının enflasyon üzerindeki baskısını engellemek amacıyla Ekim ayından itibaren para politikasında önemli ölçüde sıkılaştırmaya gitti yılında Türkiye ekonomisinin ve IMKB-100 endeksinin yurt dışındaki gelişmelere paralel olarak hareket edeceğini düşünüyoruz. Bunun yanı sıra; cari açık ve enflasyon için Merkez Bankası nın uyguladığı sıkılaştırıcı politikaların sonuçları, IMKB-100 endeksinin diğer gelişmekte olan piyasalardan olumlu veya olumsuz olarak ayrışmasında etkili olacaktır. Sermaye artırımı: Yoktur Ortak sayısı: Ortak sayımız 5 tir. Temettü Politikası: Yıllık Olağan Genel Kurul Toplantısı nda belirtilmiştir. 5. İşletmenin finansman kaynakları ve risk yönetim politikaları Şirketimiz için gerekli finansman kendi özkaynaklarımızdan sağlanmış olup İç Kontrol Yönetmeliği, risk yönetim politikaları ve ilgili diğer prosedürler ile tüm işlemler sürekli kontrol ve denetim altındadır. 6. Finansal tablolarda yer almayan ancak kullanıcılar için faydalı olacak diğer hususlar; Bulunmamaktadır.

4 DEUTSCHE SECURITIES MENKUL DEĞERLER A.Ş. Sayfa No: 4 SERİ: XI NO:29 SAYILI TEBLİĞE İSTİNADEN HAZIRLANMIŞ YÖNETİM KURULU FAALİYET RAPORU 7. Hesap döneminin kapanmasından ilgili finansal tabloların görüşüleceği genel kurul toplantı tarihine kadar geçen sürede meydana gelen önemli olaylar; Bulunmamaktadır. 8. İşletmenin gelişimi hakkında yapılan öngörüler; Şirketimizin geçmiş dönemlerde gösterdiği gelişimin 2012 yılında gerek mevcut ürünler, gerekse sayısı hızla artan ve piyasa yapıcılığını üstlendiğimiz db x-markets aracı kuruluş varantları ve yeni çıkacak diğer yapılandırılmış ürünler ile birlikte hızlanarak devam etmesini bekliyoruz. 9. Kurumsal Yönetim İlkelerine Uyum Raporu; Sermaye Piyasası Kurulu nun ilgili tebliğleri gereği payları İMKB de işlem gören Şirketler tarafından hazırlanması gereken söz konusu bu rapor, Şirketimiz paylarının İMKB de işlem görmemesi nedeniyle hazırlanmamıştır. 10. Aracı Kurumların Ücretlendirme Esaslarına İlişkin İlkelerin Uygulanması Sermaye Piyasası Kurulu nun ilgili kararı gereği söz konusu ilkelere uyum tavsiye niteliğinde olup ihtiyaridir. Kurumumuzun şu aşamada uyum konusunda bir çalışması bulunmamaktadır. Öte yandan Kurumumuz bağlı bulunduğu Deutsche Bank Grubu nun global ücretlendirme prensiplerini uygulamaktadır. Buna gore: Ücretlendirme kararlarında yasal düzenlemeler, faaliyet gösterdiğimiz pazarlar ve DB'nin genel performansı ile Birim performansı ve kişisel performans göz önünde bulundurulması gereken kriterlerdir. Tüm ücretler toplam ücret cinsinden (sabit ücret + değişken ücret) kararlaştırılmakta ve duyurulmaktadır. Farklılaştırma ve performansa göre ödeme konularına önem verilmektedir. Değişken ve sabit ücretler arasında uygun bir denge sağlanmaktadır. Üst düzey yöneticiler ile kurumun risk profiline kayda değer etkileri olan çalışanların ücretleri hem performans hem de risk göz önüne alınarak düzenlenmektedir. Değişken ücretlerin önemli bir kısmı, ertelenmiş, performansa bağlı ve uygun geri ödeme şartlarına tabi olmaktadır.

5 DEUTSCHE SECURITIES MENKUL DEĞERLER A.Ş. Sayfa No: 5 SERİ: XI NO:29 SAYILI TEBLİĞE İSTİNADEN HAZIRLANMIŞ YÖNETİM KURULU FAALİYET RAPORU 11. Yapılan araştırma ve geliştirme faaliyetleri; Araştırma departmanımız çok kapsamlı sektör ve şirket araştırma raporları hazırlamakta ve müşterilerimizle paylaşmaktadır. 12. Dönem içinde esas sözleşmede yapılan değişiklikler ve nedenleri; Değişiklik yoktur. 13. Varsa, çıkarılmış bulunan sermaye piyasası araçlarının niteliği ve tutarı; Yoktur. 14. İşletmenin faaliyet gösterdiği sektör ve sektör içerisindeki yeri hakkında bilgi; Şirketimizin İstanbul Menkul Kıymetler Borsası ndaki işlem hacmi, 2011 yılında TL bazında 20.3 milyar TL, dolar bazında ise 10.8 milyar ABD Doları olarak gerçekleşmiştir. Geçmiş yıllarda olduğu gibi 2011 yılında da İMKB de yabancı yatırımcıların toplam işlem hacmimiz içindeki payı önemini korumuş ve bu dönemi % düzeyinde tamamlamıştır. Aynı dönemde Şirketimizin İMKB deki toplam pazar payı %1.44 düzeyinde tecelli etmiştir. Bu dönemde İMKB de gerçekleştirilen yabancı yatırımcıların işlem hacmi içindeki pazar payımız % 8.98 olmuştur yılında Vadeli İşlem ve Opsiyon Borsası ndaki toplam işlem hacmi 880 milyar TL ye ulaşırken Şirketimizin işlem hacmi 22.7 milyar TL düzeyinde gerçekleşmiştir. Şirketimizin bu dönemde VOB da üye bazındaki pazar payı % 2.6 olarak tecelli etmiştir yılında İMKB ve VOB daki toplam aracılık komisyon gelirlerimiz 24.0 milyon TL olmuştur. Bu dönemde yabancı yatırımcı işlemlerinden elde edilen toplam hisse senedi ve varant aracılık komisyonları 13.2 milyon TL, yerli yatırımcılardan elde ettiğimiz hisse senedi aracılık gelirleri toplamı 0.3 milyon TL, vadeli işlem sözleşmeleri aracılık komisyon gelirleri 10.5 milyon TL olarak gerçekleşmiştir. 15. Yatırımlardaki gelişmeler, teşviklerden yararlanma durumu, yararlanılmışsa ne ölçüde gerçekleştirildiği; Bulunmamaktadır.

6 DEUTSCHE SECURITIES MENKUL DEĞERLER A.Ş. Sayfa No: 6 SERİ: XI NO:29 SAYILI TEBLİĞE İSTİNADEN HAZIRLANMIŞ YÖNETİM KURULU FAALİYET RAPORU 16. İşletmenin üretim birimlerinin nitelikleri, kapasite kullanım oranları ve bunlardaki gelişmeler genel kapasite kullanım oranı, faaliyet konusu mal ve hizmet üretimindeki gelişmeler, miktar, kalite, sürüm ve fiyatların geçmiş dönem rakamlarıyla karşılaştırmalarını içeren açıklamalar; Bulunmamaktadır. 17. Faaliyet konusu mal ve hizmet fiyatları, satış hâsılatları, satış koşulları ve bunlarda yıl içinde görülen gelişmeler, randıman ve prodüktivite katsayılarındaki gelişmeler, geçmiş yıllara göre bunlardaki önemli değişiklerin nedenleri; Bulunmamaktadır. 18. İşletmenin finansal yapısını iyileştirmek için alınması düşünülen önlemler; Şirketimiz mevcut işletme politikalarını sürdürecektir. 19. Üst yönetiminde yıl içinde yapılan değişiklikler ve halen görev başında bulunanların adı, soyadı; Yönetim Kurulu Üyelerinden Kazım Andaç ın 20 Ocak 2011 tarihinde bu görevinden ayrılması ve yerine atanan Dixit Ashwin Joshi nin de görev değişikliği nedeniyle Yönetim Kurulu Üyeliğinden ayrılmasıyla boşalan Yönetim Kurulu Üyeliğine 28 Mart 2011 tarihinde yapılan 2010 Yılı Olağan Genel Kurul Toplantısında Sn.Murray Daniel Remarque Roos getirilmiştir. Yönetim Kurulu üyesi Sn.Arnd Sieling 30 Nisan 2011 tarihi itibariyle görevinden ayrılmıştır. Değişiklik sonrası halen görev başında bulunan Yönetim Kurulu Üyelerinin adları aşağıdadır. Ahmet Raif Ünüvar Kerim Richard Derhalli Murray Daniel Remarque Roos İdil Dağdelen Börekçi Ahmet Sinan Mumcuoğlu Nuran Çevik Ahmet Raif Ünüvar Yönetim Kurulu Başkanı Yönetim Kurulu Başkan Vekili Yönetim Kurulu Üyesi Yönetim Kurulu Üyesi Yönetim Kurulu Üyesi Yönetim Kurulu Üyesi Genel Müdür

7 DEUTSCHE SECURITIES MENKUL DEĞERLER A.Ş. Sayfa No: 7 SERİ: XI NO:29 SAYILI TEBLİĞE İSTİNADEN HAZIRLANMIŞ YÖNETİM KURULU FAALİYET RAPORU 20. Personel ve işçi hareketleri, toplu sözleşme uygulamaları, personel ve işçiye sağlanan hak ve menfaatler; Şirket çalışanları toplu sözleşme kapsamında değildir. Dönem içerisinde önemli personel hareketi olmamıştır tarihi itibariyle şirket çalışan sayısı 28 kişidir. 21. Yıl içinde yapılan bağışlar hakkında bilgiler; Bulunmamaktadır. 22. Merkez dışı örgütlerinin olup olmadığı hakkında bilgi; Bulunmamaktadır. 23. DEUTSCHE SECURITIES MENKUL DEĞERLER A.Ş. nin konsolidasyona tabi işletmelerdeki iştirak oranı; Yoktur. 24. Grubun iç denetimi ve risk hakkında bilgi; Grubun iç denetimi ve risk yönetimi eksiksiz ve sürekli yapılmakta olup, risk doğuracak bir durum gözlenmemektedir. 25. Bu tebliğ hükümleri çerçevesinde düzenlenen finansal tablolar;

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

30

31

32

33

34

35

36

37

38

39

40

41

42

43

44

45

46

47